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市人社局召开“放管服”事项经办流程培训会

2019-08-02 16:52:42    来源:本站原创    作者:办公室    点击:

 

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  为深入贯彻落实市委、市政府深入“放管服”变更工作的决定安排请求,着力晋升市人社局全体党员干部深入变更政策实践程度和业务经办能力,极力打造一支“通晓政策、认识业务、作风过硬”的“放管服”窗口干部步队,12月21日,市人社局召开“放管服”事项经办流程专题培训会。市人社局党组副书记、副局长、外专局局长李登文同志掌管集会,市人社局机关全体干部和市工作局、市人力资本市场解决办(市人才网中央)业务主干加入了培训会。
  会上,李登文同志构造全体参会职员进修了以“县级干部按月轮流带班,科级干部按周轮任首席代表”为重要内容的《申博网址入驻行政效劳中央职员解决办法》。随后,由各科室卖力人和业务主干针对市人社局入驻的行政效劳中央14号窗口所包办的业务详细流程停止了详细全面的专题培训。
  培训结束后,李登文同志就进一步推动工作提出详细请求:一是提高政治站位,改变效劳理念,多用文化用语,要在实际工作中真正实现“至多跑一次”的偏向;二是强化任务意识,削减业务过错,真正做到做事效力更快、效劳程度更高;三是要树立督查机制,督促指点窗口职员严守工作纪律,严厉业务解决请求、尺度业务解决流程,更好的履行岗亭职责。(根据局办公室上报信息整理)

 

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